Hulpmiddelen en informatie

Je harde werk zijn vruchten af. Klanten herkennen uw merk en de geweldige producten en diensten die u te leveren, maar tegen welke prijs is de groei bezorgd?

Organisaties in de industrie kennen hun eigen specifieke uitdagingen wat betreft h un personeel. In een omgeving waarin de druk om de kosten laag te houden enorm is, en productiviteit een hoge prioriteit is, spelen HR diensten een kritieke rol. Workforce management oplossingen zijn een belangrijke factor in het halen van beide doelen. Dit onderzoek is in het Engels.

Vandaag de dag worden steeds meer producenten en fabrikanten geconfronteerd met de buzz rondom big data en de hoeveelheid informatie die het omvat. Waarom zouden ze zich ervoor moeten interesseren? Omdat Big Data de mogelijkheid biedt om bestaande informatie om te zetten in daadwerkelijke handelswaarde. Door relevante gegevens te verzamelen, te analyseren en hier de juiste actie op te ondernemen zijn producenten in staat om hun dagelijkse stroom aan gegevens in goud te veranderen.

Learn about the key challenges in the behavior of consumers that will influence the manufacturing plant of the future.

Beantwoordt de vragen in deze korte test en kom erachter of u een Hero of een Zero bent in de manier waarop u het verzuim en de afwezigheid in uw bedrijf monitort en beheert.

Beantwoordt de 5 vragen uit de test en kom erachter of u Hero of Zero bent qua tijdregistratie.

Dit is de eerste keer in de geschiedenis dat er vijf generaties tegelijkertijd aan het werk zijn, en de gevolgen van zo’n divers personeelsbestand moeten niet worden onderschat. Onlangs gaf 60% van de door PricewaterhouseCoopers ondervraagde CEO’s aan dat het multigenerationele personeelsbestand het bedrijfsleven in de nabije toekomst zal “transformeren”.

We bevinden ons vandaag op een kantelmoment in de geschiedenis. Een moment waarop vijf generaties werknemers zij aan zij aan werken. Nu mensen langer leven en werken, is het een uitdaging voor ondernemingen om aan de verschillende wensen en verwachtingen te beantwoorden van deze complexe en uiteenlopende mix van werknemers. Het personeelsbestand bestaat tegenwoordig uit diverse medewerkers, van jong afgestudeerden tot ervaren werknemers, die ook na de wettelijke pensioenleeftijd door blijven werken. Dit vormt een unieke uitdaging voor managers die zich bewust zijn van de verschillen in werkwijze en benadering tussen generaties.

Richard Hadden is een wereldwijd erkende HR-strateeg en een doorgewinterde observator. In dit interview met Kronos gaat hij in op de betrokkenheid en tevredenheid van werknemers. Hij toont het verband aan tussen bedrijfs- en personeelsprestaties aan de hand van verschillende treffende voorbeelden.

Beheer toegang tot uw locatie en bescherm uw medewerkers, bezoekers en bezittingen met Kronos Efficient Access..